Staffing Services
Wir unterstützen Sie bei der erfolgreichen Besetzung Ihrer Projekte oder internen Vakanzen.
Durch unsere methodische, prozessorientierte und persönliche Kompetenz finden wir treffsicher den passenden Experten für Sie.
Ihre Erfolgsfaktoren
Was wir für Kunden und Kandidaten leisten

ca 85.000 IT-Mitarbeiter und Interimsmanager
Zugriff auf vorqualifizierte Kandidaten nach unserem Mehrstufenprinzip. Je nach Rolle, Regionalität, Erfahrung und Spezialisierung haben wir den passenden Kandidaten für Sie.

Qualitätsmanagement im Mehrstufenprinzip
Unsere jahrelange Erfahrung in der Personalvermittlung und ein ausgefeiltes Qualitätsmanagement erlauben ein perfektes Match zwischen Kunden- und Kandidaten-Anforderung.

Transparente Preismodelle
Wir bieten unseren Kandidaten und Kunden transparente Konditionen und passen uns der jeweiligen Projektsituation an. Ob Rückvergütung oder Treuebonus: wir sind flexibel.

Recruitment Prozess
Wir begleiten Sie in allen Prozessschritten, von der ursprünglichen Job- oder Projektanfrage bis zur passenden Besetzung einer Position, sowie bei der erfolgreichen Realisierung Ihres Projekts.

Compliance & Vertragsmanagement
Persönliche Sorgfalt und professionelle Vorgehensweise im Vertragsmanagement bieten unseren Geschäftspartnern ein hohes Maß an Sicherheit.

Partnermodell Kandidaten und Kunden
Durch unser partnerschaftliches Verhältnis zu Kandidaten und Kunden meistern wir auch schwierigste Projektsituationen. Wir kommunizieren stets offen und agieren in kritischen Phasen als Mediator - so sichern wir langfristig Ihren Projekterfolg.

Internes IT & Branchen KnowHow
Unser branchen- und themenbasiertes Partnernetzwerk erlaubt uns auf Augenhöhe mit Kandidaten und Kunden zu sprechen.

Account Management
Durch unsere Single Point of Contact Strategie pflegen wir ein enges und vertrauensvolles Verhältnis zu unseren Kunden und können auf deren spezifische Anforderung optimal eingehen.er Text

Jobastronaut
Über unseren Jobastronaut finden Sie interessante Projekte, den Traumjob oder es eröffnet sich eine Karrierechance bei Keil BS.

Projektspezialisten
„Qualifizierte Experten mit den passenden Soft Skills; Persönlichkeiten, die Ihr Unternehmen voranbringen - die ideale Person zum optimalen Zeitpunkt im richtigen Unternehmen verändert alles“.
Sie sind auf der Suche nach einem Experten für einen Projekteinsatz oder einer internen Vakanz?
Wir beraten Sie gerne.
PREISMODELLE
01
Openbook für Kunden
Je nach Laufzeit und Art unserer Leistung transparente Konditionen vereinbaren
02
Treue Bonus für Kandidaten
Sie pflegen eine langfristige Geschäftsbeziehung mit uns und partizipieren durch unser Bonussystem
03
Umsatz-Kick-Back für Bestandskunden
Definieren Sie Ihr Umsatzziel und erhalten Sie am Jahresende eine Rückvergütung